Ledelses- og kvalitetsudvikling for fysioterapeuter
Nyt ledelses- og kvalitetsudviklingsforløb skal både hjælpe fysioterapeuter med at fastholde og udvikle kvaliteten i praksis samt optimere klinikdriften.
På årsmødet for praktiserende fysioterapeuter i region Nordjylland var der besøg af Ninna Billenstein Schriver fra konsulentbureauet Movementum og Karsten Juul-Olsen fra konsulentbureauet Cubion. De fortalte om et nyt ledelses- og kvalitetsudviklingsforløb til fysioterapiklinikker som de sammen har udviklet.
Forløbet har særligt fokus på de skærpede krav fysioterapeuter står overfor i forhold til kvalitetssikring, dokumentation, faglig udvikling og kommunikation. Konceptet består af en klinikprofil og kombinerer det ledelses¬mæssige, det fagligt kvalitetsmæssige, det triv¬selsmæssige, og det ydelsesmæssige I ét forløb.
Klinikprofilen forholder sig til 10 kompetenceområder, som er udvalgt af udviklerne i samarbejde med Danske Fysioterapeuter. Profilen bliver skabt på baggrund af, at klinikkens medarbejdere såvel som ledere besvarer en række spørgsmål. På den måde sikres det, at udviklingen sker på tværs af faggrupperne i klinikken.
Ud over klinikprofilen består forløbet også at et dialogmøde hvor resultaterne af klinikprofilen diskuteres og reflekteres.
Forløbet er udviklet på baggrund af et forløb Cubion sammen med flere af lægernes regionale kvalitetssikringsenheder har udarbejdet. I samarbejde med Movementum er forløbet blevet tilpasset fysioterapeuters praksis.
Redigeret af :
Ida Jørgensen,
13.04.2012
Til top