Hvis du har en kliniksekretær, kan du vælge at tilslutte dig overenskomsten mellem Danske Fysioterapeuter og HK/Privat, men det er ikke et krav med mindre der før har været ansatte unde denne overenskomst på klinikken.
Du finder en version af overenskomsten i linket nederst på siden. Den er gældende fra 1. april 2007 til 31. marts 2010.
Pensionsprocenten er pr. 1. april 2007 10 %, hvor din andel, som arbejdsgiver, er 2/3. Med almindelige afrundingsregler betyder det, at det bidrag du skal betale til den ansattes pension er 6,67 % af lønnen, mens sekretærens andel er 3,33 %.
Der er endvidere indført et ekstraordinært pensionsbidrag under de første 14 ugers orlov efter fødslen (§ 22 stk. 4).
Formålet med dette ekstraordinære pensionsbidrag er at give en pensionsdækning under den del af orloven, hvor kliniksekretæren kun modtager dagpenge. Da pensionsindbetalinger er at betragte som en (delvis) lønudbetaling, ville det imidlertid betyde, at denne resterende del af orloven også ville berettige til ferie med løn. Derfor er det ekstraordinære pensionsbidrag i stedet placeret på et tidspunkt, hvor sekretæren i forvejen får løn.
Det fremgår af den nye standardkontrakt, der er bilag til overenskomsten, at der skal udleveres et eksemplar af overenskomsten sammen med fremtidige ansættelseskontrakter. Dette kan fx være printet ud fra hjemmesiden.